《每人每天十塊錢,資金鏈全靠員工》第71章 我們造系統(1)

作者:夜色闌姍·3個月前

不要說寧壘謝依然等人了,就連後加入的程萬里和秦立等人也都知道,海晟科技的葉總是最早和顧總一起創業的人,可以說是立下過汗馬功勞。

此刻所有人都有些緊張,畢竟誰都不會想跟著一個卸磨殺驢的老闆。

顧川掃視一圈眾人,搖頭失笑,對著寧壘笑罵。

“你倒是挺清楚自己的定位,要不是葉旭晨另有重任,你以為我會讓你接替他的位置?

你這腦袋瓜子裡都在想些什麼?我是那種卸磨殺驢的人嗎?

你就說你能不能幹就完了,你幹不了我讓別人接替葉旭晨的位置,未來的一段時間他都會很忙,沒有精力再管校園網了。”

聽到顧川的解釋,所有人都鬆了口氣,原來是對葉旭晨另有任命啊!

寧壘當即眉開眼笑:“能幹能幹!校園網己經穩定運營了,我閉著眼睛都能管好。

孃的,早就想頂替葉旭晨的位置了,以後咱也是寧總了!”

眾人:“……”

你剛才可不是這麼說的。

顧川懶得理他,轉向葉旭晨。

“葉旭晨你擔任海晟科技的CEO,把現在手裡的所有業務全部移交,我有一個比校園網更大得多的專案要交給你!”

葉旭晨現在還有些反應不過來,本來以為是一場鳥盡弓藏的大戲,沒想到是他小人之心了,老闆是有更重要的任務要交給他。

而且海晟科技的CEO一首都是由顧川本人兼任的,如今這個位置給了葉旭晨,可見顧川對他的看重。

葉旭晨的心情如同經歷了冰火兩重天,如今整個人都處於一種十分激動的狀態。

不是因為升職,他一個技術人員,其實沒什麼權力慾。

但即使再沒有權利慾的人也不可能喜歡被人用完就扔,這個職位代表的是老闆對他無與倫比的看重。

葉旭晨點頭:“我一定會全力把新專案做好!”

葉旭晨想的沒錯,這個職位確實意味著顧川對他的看重。

一般來講,其實技術人員並不適合做公司的CEO,但葉旭晨不是那種只懂技術其他一竅不通的人,他其實很有想法,能把校園網管理的蒸蒸日上,管理整個海晟科技問題應該不大。

退一步講,就算他管理方面能力不足,給他聘幾個副總幫他就行了,葉旭晨也不是那種能被人隨意糊弄的人。

而且還有自己把控大方向,不會出問題的。

人才可以培養,不擅長的領域可以學,只有忠心是顧川最看重的一點。

寧壘身體前傾,壓在會議桌上,問顧川:

“所以老闆,你神神秘秘的,到底要搞什麼專案?”

顧川勾唇一笑:“你們聽過智慧手機嗎?”

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