“從今往後，華創所有崗位晉升、薪資定級、福利發放，全部嚴格按照這套體系執行！透明公開、憑能力晉升、憑貢獻拿薪，絕不埋沒任何人才，絕不辜負任何付出！”
蘇琳話音落下的瞬間，全場掌聲雷動，轟鳴的聲響鋪滿整座階梯會場。
臺下數百名員工眼神熾熱，滿臉期待。
所有人都靜靜等待新一輪人事任命與集團架構革新的正式公佈。
經過近一年的高速擴張，華創科技早己脫離初創小團隊的模式，業務板塊、技術賽道、生產體系全面鋪開。
今日這場任命大會，便是公司徹底規範化，集團化轉型的關鍵一步。
待掌聲緩緩平息，蘇琳手持話筒，站姿端莊沉穩，聲音清亮有力地響徹全場：
“接下來，我將正式宣讀華創科技集團全新組織架構及核心崗位任命名單。
本次架構改革，將原先的三大核心子公司併入，細化集團首屬職能部門，定崗定責、明確權責，為公司後續規模化發展築牢根基！所有被唸到名字的同事，請依次登臺就位！”
話音落畢，全場氣氛瞬間肅穆，所有人目光緊緊鎖定舞臺中央，滿心期待。
“首先，集團終身技術顧問任命：陳光南院士，職位保持不變，繼續擔任華創科技集團終身技術總顧問，統籌集團核心技術研發、技術攻堅與技術兜底工作！”
陳光南聞言含笑起身，從容登臺。
臺下員工自發響起敬重的掌聲。
“接下來，子公司核心管理任命！”蘇琳繼續宣讀，“原晶片研發部經理孟哲，任職華創微電子公司CEO，全權負責全系晶片設計、架構迭代、新品研發工作！”
孟哲身姿挺拔，快步起身登臺，站定在陳光南身邊。
從初代燭龍晶片立項到落地量產，他全程攻堅，日夜深耕，撐起了華創自研晶片的核心賽道，此次升任微電子子公司一把手，實至名歸。
“梁景徽，任職華創半導體公司CEO，全權負責晶圓廠建設、晶片製程工藝、產線除錯與批次製造業務！”
深耕生產製造賽道的梁景徽穩步登臺。
緊隨其後，蘇琳接連念出後續崗位任命：“陳為軍，任華創半導體公司副總裁；方遠，任華創半導體生產部經理！”
兩人依次起身登臺，整齊站定，至此，華創半導體的管理班子正式成型。
“許之遠，任職華創軟體公司CEO，統籌PC端、手機端全系軟體產品、系統迭代與生態搭建！顧宇航，任華創軟體軟體開發經理。”
軟體團隊二人依次登臺。
隨後，蘇琳宣讀集團首屬部門管理任命：
“錢晉，任集團手機事業部經理；袁國志，任集團手機事業部副經理，協同負責手機產品迭代、市場落地與售後統籌等！”
“江韻，任集團資訊安全部經理，全權負責公司資料安全、研發資料防護。”
三人陸續登臺站定，各職能部門權責徹底劃分清晰。
……
最後，蘇琳公佈集團元老崗位整：“林正遠、何麗瓊、張西海三位，原有集團崗位保持不變，繼續統籌公司日常運營、行政統籌與市場基礎工作！”
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……
