從谷禾的本事，到谷禾有沒有帶人的能力，然後到谷禾在單位的業績。
一點點的查，查出來問題嚴肅處理，查不出來問題，人家這個本事，那就不能隨便這樣含糊過去。
真本事的人還要被人這樣折騰，你們單位是想要留人的態度嗎。所以，人家要的是查，機會不一定是誰的。
所以，谷禾到單位，主任的職務直接落實了。查後的處理，那是人宋家大哥盯著辦的。
單位說了，谷大夫確實有這樣的能力，人家從原單位就是主任待遇了。而且憑藉的是真本事。
至於上學的事情，谷禾的教授都站出來了，實踐出真章，本事在那擺著呢，她學習耽誤工作了嗎，耽誤發揮優秀了嗎，耽誤幫你們帶人了嗎？
好吧，這主任終於實至名歸了。大家都沒有意見，有意見的，也得看人家谷大夫被徹查後的調查結果。配得上。
然後就是處理誣告的問題。這事宋家就不會讓人含糊過去。
這麼好的大夫，一查就是半個月，耽誤單位的人力物力，都這樣的話，以後還有正經工作的嗎？
所以這問題必須嚴肅處理。你當誣告就沒事了。處理誰呀，處理何歡呀。
你當匿名投訴就找不到本人了？何況何歡高調的很，根本就不是誣告，人家是實名舉報。
所以谷禾回到單位的時候，首先兩個一八五弟子，熱情歡迎。師傅終於沉冤得雪了。
然後張主任過來道歉加恭喜：“谷禾呀，是我考慮不周到，讓你受委屈了。還要恭喜你因禍得福，主任實至名歸。”
谷禾詼諧的來了一句：“您別這麼說，我覺得這事對我來說，那是好事，不然什麼時候輪到我升主任。不論實力的話，我都要同你平級了。”
張主任那也是沒想到，谷禾對這件事情如此詼諧，沒有抱怨，沒有委屈，就那麼平淡帶過了：“小谷呀，理想是很不錯的，不過你還是要努力，看來你對單位人事關心還不太夠。”
谷禾茫然了，她一個小大夫，關心單位的人事做什麼，升職都是你們挖坑之後的福利：“什麼意思。”
張主任奚落谷禾：“我在單位，除了主任，掛著副院長呢。”想要平級，哈年輕人。
谷禾深吸口氣，轉眼就緩過來了：“人哪，丟醜就習慣了。就當我沒說，您繼續安慰我吧。”
張主任那麼嚴肅的人，都沒忍住笑了。你看著這樣大的事情，在谷大夫這裡，輕輕就帶過了。
委屈什麼的，人家提都沒有提。當然了，背地裡，人家家裡沒少發力。
這態度說明的是什麼，是人家背後有人，這事不大。也不知道多少人能看明白。
張主任接下來開口的有點為難：“你能不能再多帶兩個人。”
谷禾：“您覺得我能勝任就行，我都聽單位安排。”態度好的不要不要的。沒有因為被舉報的事情，提要求。
張主任心說，你態度越好，越沒人敢小瞧你。宋家的人不好欺負，誰不知道呀。
你大伯子都親自到這邊督導了。何歡算是踢到鐵板了。
雖然沒有去下屬單位。可在單位想要升，三年裡面沒希望。而且還身上還帶著處分呢。
