距離星瀾科技正式下班、還有最後的五分鐘。
江陽的天色己經徹底暗了下來，窗外的北風裹挾著細碎的冰碴子，瘋狂拍打著城南高新區這棟寫字樓的全景玻璃幕牆。
但在恆溫二十西度的星瀾辦公區裡，氣氛卻猶如一張即將被拉斷的弓弦，緊繃到了極點。
沒有任何人提前收拾揹包，也沒有人像往常一樣在下班前幾分鐘去茶水間摸魚、閒聊。
大開間裡，一百多號員工雖然大多還坐在工位上，雙手假裝放在鍵盤上敲擊著什麼，但實際上，電腦螢幕上的程式碼和測試資料早就在他們眼裡變成了毫無意義的亂碼。
上百雙眼睛的餘光，全都在不受控制地往放在桌面上、調了靜音的手機螢幕上瞟。
財務部的系統向來是準點跑批。黃總說好了週五下班前發，那就絕不會拖到年後。
西點五十八分。
“叮咚——”
安靜得只剩下微弱電流聲和呼吸聲的辦公區裡，突然響起了一聲清脆的手機簡訊提示音。這聲音在平時微不足道，但在這一刻，卻猶如在火藥桶裡扔進了一枚火星。
緊接著，像是觸發了某種瘋狂的連鎖反應。 “叮咚！叮咚叮咚叮咚——”
各家銀行的入賬提示音、微信的服務號推送聲，如同除夕夜十二點準時點燃的萬掛鞭炮，在星瀾科技的每一個樓層、每一個工位上轟然炸響！
密集的聲音連成了一片，甚至蓋過了窗外呼嘯的風聲。
那個之前在茶水間裡唸叨著能按時發個十三薪就謝天謝地的前端開發小夥，手忙腳亂地抓起倒扣在桌面的手機。因為手抖得厲害，他連刷了兩次面容識別才解開螢幕。
螢幕上，是一條來自建設銀行的官方簡訊： 【建設銀行】您尾號9527的儲蓄卡於1月15日16:58收入人民幣30，000.00元，附言：星瀾科技年終獎金。
“臥槽！！！三萬？！真的是保底三萬？！！！”
“我也收到了！真的是三萬！加上我這個月沒休假的全勤和一點專案績效，三萬一千五！”
“老子拿了九萬！我靠，九萬啊！”
“十萬！我拿了十萬！李總牛逼！星瀾牛逼！”
“十五萬！蒼天啊，我這輩子第一次一次性見到這麼多現金！”
在這個年關將至的寒冬，在整個江東省的科技圈裡，這種發錢的力度是堪稱恐怖的，甚至可以說是絕無僅有的。
哪怕是建鄴那幾家盤踞多年的傳統軟體巨頭、物流資料平臺，年底能給普通員工發個幾千上萬的獎金，就己經要在年會上大吹特吹所謂的“狼性文化”和“企業福利”，還要感恩戴德地讓員工敬酒表忠心了。
更多的高科技初創公司，玩的都是套路。
平時把人當牛馬用，年底給高管畫期權大餅，給底層員工發幾袋大米、一桶油，美其名曰“創業維艱，大家共克時艱，等上市了絕不虧待大家”。
但在星瀾，李驍用一種最簡單、最粗暴、也最震撼人心的方式，扯下了所有資本家虛偽的遮羞布。
入職滿三個月的基層，不論崗位，保底三萬！ 中層管理和演算法骨幹，八萬到十五萬起步！
沒有複雜的績效折算公式，沒有來年的對賭協議，更沒有遙不可及的期權陷阱，只有實實在在、立刻能提現、能真真切切握在手裡的真金白銀。
這種待遇，別說在江陽這個內陸縣級市，就算放眼整個江東省，甚至拿到北上廣深的很多一線大廠去比，也絕對是能讓人眼紅心跳的頂級水準！
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