“員工有意見可以匿名提交。”
她看向蔣文鴻和劉志成。
“誰也不許因為員工反映問題去找他們麻煩。”
“如果以前有不合理扣掉的錢，該補的就補。”
幾名員工慢慢抬起頭，鄧海軍臉色有些發白。
“蘇總，這樣的話……”
蘇筱秋第一次正眼看向他。
“你剛才不是說大家都在幫公司渡難關嗎？”
“那員工多工作了，為什麼不能正常算加班？”
鄧海軍一句話也說不出來。
“還有。”
蘇筱秋指向那份沒有簽字的質檢記錄。
“她按照流程辦事，你可以不同意，可以要求複檢，也可以找品控負責人判斷。”
“但你不能因為她不肯按你的意思簽字，就拿夜班和績效處罰她。”
她停了一下。
“我買這家公司，是想把飲料做好。”
“不是買下一百多名員工，讓某個主管拿來出氣的。”
車間裡安靜得只剩生產線運轉的聲音。
方雨晴握著記錄表，手指一點點鬆開。
她原本以為，公司換老闆對他們這些最底層的人不會有什麼區別。
老闆還是老闆，主管還是主管。
他們每天照樣站在生產線旁，照樣擔心績效、排班和月底工資。
可今天，好像真的有一點不一樣了。
周雲舒己經拿出手機記錄。
“小姐，鄧海軍暫時怎麼處理？”
蘇筱秋沒有因為一場爭吵就首接開除。
“先停掉他的管理許可權。”
“等員工反饋和記錄全部查完，再決定。”
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