搶人肯定是不敢，但……
陳霄敢造人。
畢竟以他和金娜的關係，金娜也不會給別人生孩子了。
想當初，金娜可就是因為提早察覺到了他陳霄與香川秦家的關係，所以主動接近，並獻身。
而事實證明她當初這步棋是真的絕妙無比，直接佔盡了先機！
現在金鼎集團能夠成為天啟商會的成員企業，這便是最好的證明！
“她們幾個，怎麼處置？”這時李香茹突然問道。
陳霄沒有說話，而金娜瞥了一眼，說道：“開除吧，嫉妒心太盛，哪天要是嫉妒別人業績好，會在暗地裡搞破壞的，屆時損害的是全公司的利益。”
“防患於未然，直接開除得了。”
這一刻，那幾個女的徹底懵了，也後悔了。
然而後悔是沒有用的，現在的金鼎集團就是這樣，在個人品格這一塊的要求很高，畢竟都加入天啟商會了，那要求不高能行麼？
只不過這裡的個人品格，跟傳統意義上的品性有所不同。
在那些個傳統觀念中，像擦邊這種事情是見不得光的，很惡劣的。
可天啟商會的品格判定，是三百六十行，行行出狀元，平等看待每一個行業，真正打擊的是那些傲慢與偏見！
擦邊雖不提倡，但這至少不會影響到別人，主打一個你情我願，人家願意擦邊，也有人願意看，影響到誰了？
但若嫉妒心作祟，正如金娜所說的那樣，那是真會影響到集體利益！
能嫉妒小姑娘年輕貌美的人，必然也會嫉妒同事業績好，那可不得暗地裡透過各種手段搞破壞麼？
像這種人，公司自然是容不下的！
就在此時，就在這金鼎集團，有一部門主管正對著面前打小報告的人說道：“他趴那睡覺，你真正該做的不是把他叫醒麼？跑來找我做什麼？你還讓我去看？”
“看什麼？看他睡覺？”
“你這是為了公司著想？難道不是想公報私仇？”
“你是不是應該先把他叫醒，然後問他是不是身體出了狀況，需不需要請假休息，或者是不是家裡出現什麼問題導致太過勞累，沒有休息好，需不需要幫忙什麼的，這才叫關心同事。”
“在這一個地方做事，抬頭不見低頭見的，你不學著關心同事，卻學人打小報告？什麼心態？”
“我告訴你，這是第一次，也是最後一次，我手底下不需要這種愛打小報告的人！”
這便是現在的金鼎集團，金鼎集團能夠加入天啟商會可真不是沒有原因的，是真的早就在陳霄的影響下大大改變了。
當然，若在正常情況下，金鼎集團是無法進入天啟商會的視野的。
如果是正常申請，不太可能被注意到，因為體量太小，相對於天啟商會那種世界頂尖的龐然大物而言，可以說是微不足道，不值一提。
因而這裡面還是有陳霄的因素髮揮作用，他確實是給金鼎集團開了一道後門。
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