《官路爭鋒:從副師轉業開始》第516章 李新的弱點(2)

作者:閪闐·1個月前

李新的眼神微微閃了一下。

“但你選擇了另一條路。”鄭龍繼續說,“你用你的專業知識,去製造炸藥,去合成毒劑,去培養致命菌株。這些事,對你來說,有成就感嗎?”

李新沉默了幾秒,緩緩開口:“成就感?有。但不是你們理解的那種。”

“那是什麼?”

“是一種……驗證。”李新說,“驗證理論的可行性,驗證技術的邊界,驗證人性在極限壓力下的反應。這些東西,在正規實驗室裡,永遠做不到。”

“所以,你把這些事,當成實驗?”

“可以這麼說。”李新承認,“每一次行動,都是一次實驗。炸藥當量、投放方式、人員反應、社會影響……所有的變數,都需要控制和觀察。這些資料,很有價值。”

鄭龍聽出了他語氣裡的一絲……狂熱。

不是對暴力的狂熱,而是對“實驗”本身的狂熱。

“你追求的是技術上的完美?”鄭龍問。

“是可能性。”李新糾正,“探索那些在正常社會里不被允許的可能性。看看如果打破所有的規則和底線,人類能做到什麼程度,社會會變成什麼樣。”

“你覺得這樣有意義嗎?”

“意義?”李新想了想,“對你們來說,可能沒有。但對我來說,有。至少,我看到了普通人看不到的東西,做到了普通人做不到的事。”

“哪怕這些東西,這些事,是建立在無辜者的鮮血和生命之上?”

李新不說話了。

他的眼神里,第一次出現了某種複雜的情緒,不是悔恨,更像是一種……困惑。

“我思考過這個問題。”他慢慢說,“但後來我想通了。在歷史的長河裡,個體的生命微不足道。重要的是推動力,是改變,是……新的可能性。”

“所以,你不覺得你做的那些事,是錯的?”

“錯和對,是相對的。”李新說,“在你們的框架裡,是錯的。在另一個框架裡,可能就不一樣。”

鄭龍明白了。

李新的弱點,不是情感,不是利益,而是他的“理念”。

他把自己做的事,合理化為一套“探索可能性”的理論體系。

要動搖他,必須動搖這套體系。

“如果,你的那些‘可能性’,最終證明是條死路呢?”

鄭龍問,“如果無論你們怎麼破壞,社會最終還是會恢復秩序,人們最終還是會團結起來對抗你們呢?”

李新笑了,笑得很淡:“那也不錯。至少證明,你們這套秩序,比我想象的堅固。這也是一種實驗結果。”

審訊再次陷入僵局。

李新就像一塊堅冰,常規的審訊手段,無法融化他。

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