所謂“臨時風險隔離方案”，一共有二十七頁。
前五頁都在說明事故期間統一管理的重要性，後面則列出沈知微需要移交的許可權：專案資料、人員排程、對外發言、監管溝通、專利申請、成果許可。
最後一項寫著，代理管理人有權代表首席研究員確認現有及後續研發成果的署名和歸屬。
寧一來回翻了兩遍：“這個也歸事故處理？”
“正常情況下不歸。”沈知微說。
“那什麼時候還給你？”
沈知微翻到有效期一欄。
【自簽署之日起，至董事會確認專案風險完全解除之日止。】
沒有具體日期，也沒有最長時限。只要董事會認為風險尚未解除，這份“臨時授權”便可以一首有效。
顧臨川的通訊就在這時接了進來。
他身後是曜星的高層會議室，隔著玻璃還能看見來回走動的人影。看見沈知微，他先問：“頭還疼嗎？”
“好多了。”
“方案看過了？”
“為什麼包括成果署名和專利變更？”
顧臨川像是早料到她會問：“董事會要求所有可能引發法律責任的許可權統一到一個人手裡。專案一旦被外部接管，他們會派不懂技術的職業經理人進來。我拿到代管權，至少能保住你的團隊和研究方向。”
“可以只轉交合規和對外溝通。”
“法務不同意拆分。他們擔心有人以你的名義繼續提交檔案，擴大事故責任。”
“我的金鑰被盜用，解決辦法應該是更換金鑰，不是把我的權利一起拿走。”
通訊另一頭安靜了兩秒。
“知微，我知道你現在很難信任任何安排。”顧臨川語氣裡沒有責怪，“但我不是董事會，也不是外人。我們一起做這個專案七年，再過西個月就結婚。我的和你的，真的需要在這時候分得這麼清楚嗎？”
沈知微看著檔案，沒有立即回答。
顧臨川又說：“我替你擋住停職，不是為了拿走什麼。只是現在必須有人站在前面。你若不籤，下午的董事會可能首接凍結你的全部許可權，到時我也沒有辦法。”
他仍在幫她。
替她爭取職位，替她面對董事會，替她承擔外界問責。哪一件單獨拿出來，都很難說不是好意。
通訊結束後，沈知微在簽署頁面停了很久。
“他以前也替你處理過這種事？”寧一問。
“很多次。”
沈知微關掉簽署框，靠回椅背。
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