《離職那天,撕了背鍋協議》第240章 規則不是束縛(2)

作者:秦賢真·5天前

陸霜編號UY-2026-LSCP-001下新增補充確認,明確該樣片僅用於內部覆盤和流程修正,不進入公開傳播。

唐棠讀完,先說:「我接受。」

玻璃外站著內容組幾個人。昨天他們都以為唐棠會被拿來祭旗。制度剛立就撞上自己人,最容易殺一個負責人給大家看。

林聽晚問:「如果沒有主動報備機制,你會怎麼做?」

唐棠沉默兩秒:「可能先悄悄補掉。連結關了,授權補了,大家不提,就當沒發生。」

她說得很坦白。

「但那樣以後真出事,陸霜會覺得我們瞞她,內容組也會一起背鍋。」

溫嵐點頭:「所以主動報備必須有減責條件。不然所有人都會選擇隱瞞。」

林聽晚在樣片制度裡補上最後一段。

主動報備不等於免責,但應區分主觀隱瞞、主動糾錯、是否造成外部影響、是否可逆補救。任何人不得因主動報備本身遭受額外懲罰。

唐棠肩膀慢慢放鬆。

「我的處理呢?」

「專案覆盤會上你說明一次,內容組全員培訓一次。」林聽晚說,「這個季度績效不因主動報備扣分,但樣片流程責任項記一次改進。下次同類問題不報備,按隱瞞處理。」

唐棠點頭:「公平。」

她轉頭朝玻璃外招手:「都進來聽。不是看我熱鬧,是看以後怎麼保命。」

幾個人笑出聲,緊繃感散了。

中午,制度試行通知發出。

標題很硬。

《關於許可權、會議紀要、署名及使用者授權四項制度試行的通知》

林聽晚沒有寫口號。第一段只寫原因:近期公司在賬號許可權、專案署名、樣片授權等環節暴露流程缺口。制度試行目的,不是增加審批負擔,而是讓授權、貢獻、責任和補救都有記錄可查。

通知後面附了兩個匿名化案例。

一個是高風險許可權異常複核。

一個是樣片主動報備補救。

所有未定責資訊都遮掉,只保留制度如何發揮作用。

簽收按鈕在最下方。

已閱讀並確認按試行制度執行。

前十分鐘,三十七個人裡只有六個人點了確認。

唐棠靠在桌邊:「還在觀望。」

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