週日中午，劉明誠和姜清婉帶著劉小凰吃過午飯，一起來到了師大附中。
看到劉明誠的一瞬間，和劉小凰談戀愛的那個男生，跟耗子見了貓一樣，老實得不像話。
他己經得到家裡的警告，以後要離劉小凰遠一些，不然就打斷他的腿。
事實上，他家倒是想攀附一下，也有讓兒子偷偷拿下劉小凰的心思。
奈何王忠那邊己經給他透了一些底，劉明誠這人從不受人要挾，如果敢繼續騷擾劉小凰，絕對會遭到劉明誠的報復。
見這條路走不通，只能把兒子修理了一頓，計劃著給他調了個班級。
劉明誠把人送回教室，便帶著姜清婉離開師大附中，趕往幸福服裝廠。
現在己經到了9月底，再過幾天就到國慶節了，幸福服裝廠承辦的第一屆漢服節也即將舉行。
“劉總，咱們廠從7月份就己經扭虧轉盈，8月份淨利潤超過300萬，9月份預計利潤可以達到400萬！”
周廠長臉上都是笑容，因為服裝款式受歡迎，廠裡服裝的銷量非常好。
如果不是漢服那三條產線有虧損，廠裡的淨利潤只會更高。
劉明誠聞言笑了笑，想了想開口說道：
“周哥，拿出100萬來，今天下午給大家單獨發一次獎金。
現在廠子賺了錢，大家也出了力氣，多發點獎金，可以穩一穩軍心。
標準嘛……就按照普通員工每人1000元，線長每人2000元，車間主任、主管和設計這些每人5000元，廠長、經理每人1萬元。
剩下的屬於你個人的獎金，如果不夠5萬塊的話，就讓財務給你補足5萬塊。”
他也不知道廠裡多少領導和職工，最後又加了一句。
周廠長聞言一愣，不過老闆既然發話了，他也沒有反對的理由，連忙應下這件事。
他隨手拿起手邊的座機，將財務喊過來，現場把這件事安排了下去。
“廠長，那三條漢服生產線的員工又鬧情緒了，你看這事……”
負責生產的副廠長胡洋話說了一半，看到兩個大老闆都在，連忙把後面的話嚥了回去。
“胡廠長，出什麼事了？”
劉明誠笑著問道。
“劉總，漢服生產線上的一些工人嫌工資低，想調到其他生產線上去。
我們安撫過了幾次，也增加了一些工資，不過部分人還是覺得收入偏低……”
胡廠長稍微組織一下語言，把漢服生產線的現狀說了一下。
“漢服生產線的工資標準調整一下，出個臨時標準，讓兩邊工資持平。
此標準的期限是一年，到期後再根據實際情況進行調整。
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