第二，他在上任之前就掌握了漢東的情況，聽說了蘇文打壓華東昇的事情——如果他出席大會，等於給華東昇站臺，無形中也就得罪了蘇文！
“吳波同志，我記得你之前跟我彙報，寧河工業園才掛牌一個月。僅僅一個月，園區就招商了100家企業，投資額超過200億？！”
喬宏森被驚到了。
是的。
哪怕他身為省長，在聽到這兩個數字後，也震驚不已！
畢竟，寧河工業園區的行政級別只是正科級。
放眼全國，國家級、省級園區到處都是，有哪個園區可以像寧河工業園這樣？
“是的，喬省長。這還是寧河鎮鎮長華東昇，提議篩選的結果——原本有165家企業入駐園區，但因園區規模有限，他精心篩選了100家企業！”
吳波先確認數字沒問題，然後又進行了補充。
“吳波同志，這個成績可喜可賀，充分證明了你把招商引資工作抓得好。”
喬宏森肯定了成績，順勢表揚了吳波，然後又做出了指示，“接下來，要求濟州市委市政府抓好落實，一定要嚴格落實入駐協議的內容，儘快推進各大企業的投資計劃落地！”
“好的，喬省長。我下午會組織召開一個園區現場辦公會，以問題為導向，加強園區運營，切實解決入駐企業面臨的問題，問題到人、責任到人、特事特辦……”
吳波再次進行彙報。
這個現場辦公會是華東昇提議的，目的在於避免市裡和區裡相關部門懶政怠政，堅決杜絕辦事人員吃拿卡要。
因為，入駐企業辦理一些手續，需要區裡和市裡審批。
無論相關部門和辦事人員吃拿卡要，還是礙於外部壓力拖著不辦，都會影響入駐企業的投資建設，從而影響到園區的正常運營！
華東昇這等於把問題想到了前面，主打一個防患於未然！
“吳波同志，這個現場辦公會很有必要，一定要開好，要有實際效果。另外，你給蘇書記也彙報一下相關情況。”
喬宏森高度肯定了現場辦公會的必要性，然後提醒了吳波一句。
吳波除了是副省長，還是省委常委，理應向蘇文匯報。
如果吳波因為過去的原因，不及時向蘇文進行彙報，很容易讓蘇文對喬宏森產生誤會。
“好的，喬省長。”
吳波做出回應，進一步加深了對這位新省長的印象——處事圓滑，主打一個不粘鍋！
通話結束，吳波喝了口茶，醞釀了一下說辭，才撥通蘇文的電話。
和之前兩次彙報不同，吳波向蘇文匯報的時候言簡意賅。
然而——
哪怕這樣，蘇文聽後，心情沉重。
因為，他對於這場大會非常關注，在會議結束那一刻，就知道了具體情況。
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