第1033章 代理團隊三天新增500人，總代理數突破3000
3月18日，星期六，趙磊沒有休息。
他坐在辦公室的電腦前，盯著後臺的代理申請資料，重新整理鍵按了不下五十次。從昨天早上到今天下午，申請加入的名單像漲潮一樣湧進來，一條接一條，他根本來不及一個一個地看。林依依在旁邊幫忙稽核，眼睛都快貼到螢幕上了。
“趙總，又來了八十多個。”她的聲音沙啞，不是感冒，是這兩天說話太多——打電話核實資訊、回覆諮詢、解釋代理政策，嘴就沒停過。
趙磊沒說話，把資料匯出來做了一張表。三天前，總代理數兩千五百出頭。現在，三千零西十。三天新增五百多人。
他靠在椅背上，盯著那個“3000”看了好幾秒。去年年底開會的時候，鄧瑾兮說今年的目標是代理團隊突破三千人。當時他覺得這個目標有點高，因為去年一整年才新增了八百多人。現在，三個月就完成了全年的目標。
不是因為銷售團隊突然變能幹了，是因為美宸天膠火了。產品好賣，代理們賺到了錢，自然就有人跟著進來。這就是趙磊一首相信的邏輯——業績是最好的招聘廣告。
“依依，”趙磊轉過頭，“你發個通知，今天下午三點，所有新代理開會。我來講基礎培訓。”
林依依愣了一下：“趙總，五百多個新人，一起開會？群裡裝得下嗎？”
“分開。華南、華東、華北，三個群同時開。我主講的語音發到三個群裡，你在華南幫我盯著，讓你那兩個助手盯著華東和華北。”
“好。”林依依開始安排。
趙磊站起來走到窗邊，掏出手機給鄧瑾兮發了條訊息：“鄧總，代理人數破三千了。”
鄧瑾兮很快回復了一個感嘆號，然後說：“培訓跟得上嗎？”
“我正在準備。新人太多了，基礎培訓必須跟上，不然他們不知道怎麼賣。”
“辛苦。需要什麼支援？”
“暫時不需要。但有一個事——陳依依，我想讓她在今天的培訓上做個分享，就講她這一週是怎麼出單的。新人需要看到榜樣。”
鄧瑾兮回覆：“同意。你安排。”
趙磊退出對話方塊，開啟陳依依的私聊：“今天下午三點，新代理培訓，你來做一個二十分鐘的分享。就講你這周是怎麼做的，不用講大道理，講具體方法。”
陳依依過了好一會兒才回復：“趙總，我怕講不好。幾百個新人，我說錯話怎麼辦？”
“你說的是真話，怎麼會錯？”
陳依依又沉默了一會兒，然後發了一個“好”字。
龍華區，陳依依家裡。
她放下手機，心跳加速。幾百個新人，不是之前在華南群的那幾十個老面孔，是全國各地完全不認識的人。他們不知道她是誰，不知道她做過什麼。她要在這幾百個人面前講話，講自己是怎麼從一個連奶粉錢都發愁的寶媽，變成一週出單上百盒的銷售冠軍。
她深吸一口氣，開啟筆記本，開始寫講稿。這一次她沒寫太多，只列了幾個要點。
第一，產品自己先吃，吃了覺得好才有底氣跟別人說。
第二，不要急著賣貨，先跟客戶聊天，瞭解他們真正需要什麼。
第三，做好記錄，每一個客戶的情況都記下來，方便後續跟進。
第西，真誠是最重要的話術，不要誇大效果，不要承諾做不到的事。
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