林振宇看完演示，給出精準預判。
“這套極簡拍攝上傳邏輯，未來一兩年內，會成為所有手機的標配功能。
短影片的時代，拼的就是便捷、高效、碎片化傳播。”
張偉超略帶疑惑：“目前市場熱度最高的是直播行業，
各大平臺都在主推直播，您為什麼始終篤定短影片會全面超越？”
“兩者賽道完全不同。”林振宇條理清晰地拆解。
“直播靠的是主播個人魅力，是人留人；短影片靠的是內容本身，是碎片化資訊抓人。
未來使用者的時間會越來越碎片化，二三十秒的短影片，無需沉浸、無需等待，隨手點開、隨手划走，傳播效率、覆蓋人群，遠超長影片和直播。”
張偉超豁然開朗，點頭認同。
“我明白了。那我把短影片錄製最佳化、相機底層影像管線重構，全部納入星耀OS3.0核心迭代清單，和S4新機同步釋出上線。”
“就這麼定。”林振宇拍板。
“只是人手壓力很大。”張偉超坦誠彙報團隊困境。
“影像管線重構需要拆解底層程式碼，改動量大、風險高；
短影片最佳化需要改造相機驅動和演算法；遊戲模式還要持續迭代細節。
團隊四十多人，三條核心研發線並行，工作量徹底飽和，人手嚴重緊缺。”
“缺人就招。”林振宇沒有絲毫猶豫。
“系統研發是星辰的核心護城河
你是部門負責人，需要多少人手，直接列清單提交。
所有用人需求，我全部特批，全力保障研發進度
但迭代節奏、最佳化質量，絕對不能放緩、降級。”
張偉超瞬間鬆了口氣，笑著應聲。
“好，我今天下班前整理好用人需求報告，明天提交審批。”
張偉超離開後，劉建軍推門走入辦公室。
“剛送走張偉超，看他神色緊繃，系統研發壓力不小，星耀OS3.0的進度還穩嗎？”
“穩，但需要徹底重構底層。”林振宇如實說明情況。
“目前2.0版本的潛力已經挖掘到極致，拍照延遲、後臺記憶體冗餘、耗電策略不合理等核心問題
靠小修小補無法根治，必須更換全新核心，重構底層邏輯。”
“那正式上線時間？”劉建軍追問。
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