次日，新加坡飛思卡爾晶圓廠的會議室裡，紅光滿面的保羅?戴維斯將一份標註為“機密”的情報用力的重重摔在桌子上，語氣裡是壓抑不住的興奮：“先生們，我們的機會來了！華騰工業集團——我相信大家應該都聽說過這個名字——這家華夏最大的乘用車製造商，現在正被英飛凌那群白痴一般的傢伙卡脖子！”
“英飛凌的那些傢伙，腦子被驢給踢了？”
技術總監馬克?史蒂文斯聞言，臉上全是震驚和難以置信，他實在是無法理解英飛凌管理層的思路：在這個全球都受到次貸危機的影響、經濟全面下行的情況下，大家都是拼了命的想辦法籠絡使用者，英飛凌到底是怎麼想的，竟然選擇刁難大客戶？
“誰知道呢，但這是好事啊，”保羅·戴維斯開心的哈哈大笑：“如果不是英飛凌的那些傢伙犯蠢，又哪有我們的機會？從這個角度來說，我們還要感謝英飛凌，否則我們飛思卡爾就麻煩了。”
“哈哈哈……”
眾人聞言，跟著一起笑了起來：是啊，大家都知道飛思卡爾現在面臨的局面有多麼嚴峻，如果不是英飛凌自己犯蠢，飛思卡爾怎麼會有機會？
感覺士氣差不多了，保羅·戴維斯輕咳了一聲：“助手將情報內容投到會議室的幕布上，大家先了解一下這件事的大致情況。”
參會的工程師和銷售團隊立刻圍了過來。
情報上清晰地寫著：英飛凌要求華騰工業集團將ECU的主控晶片採購量從180萬顆增至 220萬顆，單價上漲33%，否則斷供；TCU、ESP、ABS TCS、閘道器等核心子系統的主控晶片的採購量也分別有20%至30%不等的漲幅，至於單價，也無一例外的都有超過10%的上漲。
對此，華騰工業集團拒絕接受，正緊急尋找替代供應商，已啟動對多家晶片廠商的樣品測試。
看著這些資料，工廠廠長拉吉夫?庫馬爾激動的嘴皮子都在哆嗦：“華騰工業集團每年又超過800萬顆各類不同車規級晶片的需求，只要能夠拿下，我們新加坡工廠就能滿負荷運轉至少兩年！
現在我們的生產線利用率只有 40%，再這樣下去，下個月就要開始裁員了。”
保羅·戴維斯的目光在情報上劃過，目光停在“華騰工業集團已測試飛思卡爾晶片 datasheet”這一行：“先生們，最好的訊息是華騰工業集團已經注意到我們了，這就是最好的切入點。
英飛凌的傲慢，就是我們的機會——我們要基於總部給出的框架，拿出比英飛凌更有吸引力的方案，不僅要拿下訂單，還要跟華騰工業集團建立長期的合作，並且不惜一切代價把他們變成我們的核心客戶。”
“沒錯！”
“就是這樣！”
眾人紛紛響應。
內部統一了意見，保羅·戴維斯立刻安排團隊做準備，他拍拍手：“OK，先生們，那就行動起來吧，總部的框架協議馬上就會發過來，各部門立刻做好準備，基於總部的合作框架協商談判方案。
快快快！
一定要快！
一定要搶在英飛凌的蠢貨們反應過來之前搞定這一切！
不給英飛凌的蠢貨們任何機會！”
沒錯，一定要快！
一定不能給英飛凌的蠢貨們任何機會！
這一刻，飛思卡爾的各位高管們的心，從未有過的整齊。
技術總監馬克·史蒂文斯立刻說道：“保羅先生，您吩咐吧，需要我們做什麼？”
保羅·史蒂文斯也不客氣，對馬克·史蒂文斯吩咐道：：“馬克，首先是你們技術部門，根據總部剛剛的指示，飛思卡爾會派駐駐場工程師，協助華騰工業集團修改和適配ECU程式，而且整個修改和適配的週期不能超過1個月。所以，你們技術部門現在就要開始做好打一場硬仗準備。”
“先生，1個月的適配週期太緊了，”技術總監馬克?史蒂文斯的眉頭頓時皺了起來：“我們之前給福特做適配，用了3個月。而且據我所知，華騰工業集團的ECU系統是他們自主開發的，底層程式不開放，我們的工程師可能需要更多時間……”
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