今天，他有點擔心，再這樣下去，他會不會失去四年以來培養好的緊繃感？
太鬆弛了。
讓他情不自禁的跟著笑了起來。
不，不行，專業性極強的人，是不能隨意笑！
陳明鈺，打起精神來，趕緊回自己的辦公室，做事。
積極員工根本不需要安排，依靠上午十分鐘的短會，陳明鈺就給自己安排了一週的事情。
加油！
下午三點五十分。
面試行政文員的兩位凌絕前職員提前到達。
一位身高160c微胖，25歲，西瓜子臉型的女生，叫潘明明。燕城本地人，家在六環。離職原因是通勤時間太長，地鐵沒有直達，需要轉線。上班要一個半小時，來回三小時通勤時間。
這樣的通勤時間，她堅持了一年半，實在撐不住了。
最讓人心酸的是，那麼累的她還不瘦。
另一位叫陳豔，28歲，身高165c偏瘦，單眼皮長臉，看起來有點刻薄冷漠，但本身性格有點軟弱，業務能力很強。
升職小組長之後，不擅長管理底下員工。她不喜歡當領導，人際關係上讓自己很不愉快。
申請調回原來的崗位，但原崗位已有新同事處理，被凌絕主管拒絕之後，她就申請了離職。
聊了40分鐘，兩人面試的第一印象都很好，提交過來的簡歷資料也很紮實。
孟宴臣只剩下最後一個問題，“如果同意入職，最快可以什麼時候到崗？”
陳豔：“我可以明天入職。”
這裡環境不錯，更重要是員工少，肯定少很多職場上的糾紛，給的薪資也讓她滿意。
而且小東家有股份在，公司短時間應該不會倒閉的。
陳豔當小組長的時候，參加大型會議，有見過顏朝白。
潘明明不認識顏朝白，但她自從凌絕離職之後，找的工作除了離家裡近之外，其他所有的都不滿意。
本想著領取了年終獎再辭職，但現在看來，那兩三千的年終獎還不如不要了。
“我交接可能需要幾天時間，最快可以下週一入職。”
孟宴臣點點頭，他也不搞回去之後等通知那套了，直接宣佈結果，“好的，謝謝你們選擇眀灝，歡迎加入。”
陳豔一喜，連連點頭，小眼睛單眼皮散發著耀眼的光芒，“好的，那我……我們加一下聯絡方式吧。”
潘明明看著她加了聯絡方式，也拿出手機，掃孟宴臣的二維碼，並承諾，“孟總，我下週一一定來報到，可以嗎？”
面試是雙向的選擇，潘明明上上個公司還是凌絕，按理由她不應該這麼浮躁。
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