蘇早的帖子是在週四下午四點十七分發布的。
四點半，帖子被頂到公司內部論壇首頁，標紅加粗。評論以每分鐘幾十條的速度重新整理，有支援，有質疑，有看熱鬧不嫌事大的吃瓜群眾，也有幾條明顯是水軍賬號的謾罵。
五點整，帖子被管理員鎖定，禁止回覆。但瀏覽量已經突破三千——這意味著公司超過一半的員工都看到了。
五點半，蘇早接到老闆秘書的電話，通知她第二天上午九點參加“緊急管理會議”。
六點，蘇早收拾東西準備下班時，投研組的辦公區裡氣氛凝重。沒有人說話，但每個人的眼神都在交流著不安。吳皓走過來，低聲說：“蘇姐，帖子我看了。”
“嗯。”蘇早應了一聲，繼續整理桌面。
“可能會……惹麻煩。”吳皓說。
“麻煩已經來了。”蘇早把最後一份檔案放進抽屜，“躲不掉。”
她拎起包，對所有人說：“今天準時下班。明天九點前到公司，準備開會。”
沒有人動。
林薇站起來，臉色蒼白：“蘇姐，是因為我的事嗎？那個‘閉眼思考’……”
“不全是。”蘇早打斷她，“早點回去休息。明天可能需要打硬仗。”
她說完，轉身離開。
走廊裡的燈已經亮起，冷白色的光把一切都照得清晰而冰冷。蘇早的高跟鞋聲在空曠的走廊裡迴盪，一聲，一聲，像倒計時。
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週五早上八點五十，蘇早推開大會議室的門。
裡面已經坐滿了人。
長條會議桌兩側，各部門總監、副總以上級別的管理者幾乎全到了。空氣裡有濃重的咖啡味，還混著一種緊繃的、蓄勢待發的沉默。每個人面前都擺著一份裝訂整齊的檔案，封面印著幾個黑體字：
《關於加強工作紀律、規範團隊管理的緊急通知》及附件
蘇早在靠門的位置找了個空位坐下。她能感覺到，在她進來的那一刻，至少有十幾道目光落在她身上——審視的、好奇的、幸災樂禍的、也有那麼一兩道帶著擔憂的。
主位上，老闆還沒到。鄭國棟坐在老闆右手邊的位置，正低頭看著面前的檔案，表情嚴肅。王主管坐在他斜對面，手裡轉著一支筆，嘴角帶著一絲若有若無的笑意。
九點整，老闆推門進來。
他今天穿了件深灰色的西裝，沒打領帶，臉色有些疲憊，但眼神很銳利。他走到主位坐下，沒有寒暄，直接開口：
“人都齊了。直接說事。”
他把面前的檔案往前一推：“這份通知，相信大家都看到了。公司近期的工作狀態，出現了一些……值得關注的波動。為了確保年度目標的順利完成，管理層決定，從即日起，全面加強工作紀律管理。”
他的目光掃過全場，最後在蘇早臉上停留了一秒。
“具體措施，鄭總監會詳細說明。”老闆說完，靠回椅背，做了個“請”的手勢。
鄭國棟站起身，走到會議室前方的投影螢幕旁。
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