“很榮幸，江先生。”
弗雷德里克先微微欠身，態度不卑不亢。
其他人也紛紛頷首示意。
“各位的時間都很寶貴，我也一樣。”
江辰沒有請他們坐下，而是直接進入主題。
“所以，我們跳過那些冗長的自我介紹和商業互吹。
你們五位的履歷，我已經看過。光輝國際、海德思哲他們也提交了評估。今天請各位來，不是面試，而是對話。”
他頓了頓，接著說道：
“我想知道，當你們看到帝國集團旗下那些名字，和它橫跨的領域時，你們第一個念頭是什麼？
你們認為自己能給我，給這個剛剛誕生的帝國，帶來什麼，是其他人無法替代的？
以及，如果你們坐在那個位置上，你們會做的第一件事是什麼？”
沒有標準問題，沒有預設答案。
江辰丟擲的，是關於格局，關於認知，關於最本質的領導哲學和戰略判斷。
堂屋內異常安靜，只有嫋嫋升起的線香青煙緩緩盤旋。
江辰的問題像一把無形的尺，橫在每個人面前。
丈量著他們的格局、野心和對這個帝國本質的理解。
短暫的沉默，是頂級人物面對關鍵問題時特有的審慎。
每個人都在快速整理思路，組織語言，試圖在最短時間內，給出最有力、最能打動眼前這位年輕掌控者的答案。
第一個打破沉默的，是弗雷德里克·哈靈頓。
這位前工業巨頭CEO，聲音沉穩有力，帶著歲月沉澱下來的自信。
哈靈頓微微前傾身體，雙手交疊放在身前：
“江先生，看到那份名單，我的第一個念頭是：‘整合的噩夢，與無窮的機遇並存’。
將通用這樣的工業巨擘、洛克希德·馬丁這樣的軍工霸主、大眾這樣的汽車巨頭、強生這樣的醫療巨頭……
這些文化、管理、技術、甚至地緣政治背景截然不同的龐然大物強行捏合在一起，是商業史上從未有過的挑戰。
混亂、內耗、衝突，幾乎不可避免。”
他話鋒一轉，目光直視江辰：
“但這也意味著前所未有的協同可能。
高階製造的技術可以反哺汽車和軍工，軍工的材料科學可以應用於醫療裝置，汽車的電驅和智慧技術可以提升工業自動化……
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