“您太謙虛了！”馬來小連忙擺手，姿態放得很正，“以後您有任何吩咐，儘管跟我說，我肯定全力配合。“
“人事部以後就靠你們兩位了，好好幹。”李哲笑著鼓勵了一句，又道：“嫂子，你先坐回去吧，我跟大傢伙正式介紹一下楊主管。“
馬來小點點頭，轉身走回自己的座位。
李哲走到食堂中間的空地上，雙手輕輕拍了拍，聲音提高了幾分：“大傢伙安靜一下，咱們開個短會，介紹位新同事。”
話音落下，食堂裡徹底靜了下來。
所有人都停下了手裡的動作，目光齊刷刷地望過來，確切地說，是落在李哲身邊的楊興斌身上一有人打量他的穿著，有人觀察他的神態，還有人在小聲跟身邊人嘀咕李哲清了清嗓子，正式介紹：“給大傢伙介紹一下，這位是楊興斌楊主管，咱們公司新來的人事部主管。
楊主管以前在大興農場做了五年人事主管，把農場的人事制度打理得井井有條，這次特意請他來，就是幫咱們公司完善制度、規範管理。大家鼓掌歡迎楊主管！“
“啪啪啪”掌聲立刻響了起來。
林小虎喊道：“歡迎楊主管！”
掌聲落下，李哲看向楊興斌：“楊主管，跟大傢伙說幾句吧。”
楊興斌往前站了一步，清了清喉嚨：“各位同事，大家好！我是楊興斌，今天剛到四季青公司報到。
首先得感謝李總信任，也感謝大傢伙剛才的熱情歡迎。說實話，來之前我還挺忐忑，新的公司、新的環境，擔心自己的工作方法跟大家不合拍。
不過剛才跟李總和馬主管聊了聊，又看大傢伙這麼熱情，我心裡也踏實多了。
我知道咱們公司現在正是發展的時候，大棚擴建了，員工也多了，人事工作確實需要跟上。
以後我在工作上肯定有不懂的地方，還請大傢伙多提意見、多包函，咱們一起把四季青辦得更好，讓大傢伙都能多掙錢、過好日子！”
李哲接著說：“大傢伙也知道，咱們公司這半年擴建了不少大棚，員工從原來的二十來個人，增加到現在的五十來人，難免出現一些問題比如遲到早退、工作懈迨。
我請楊主管來，就是想讓他幫咱們把制度立起來，把這些問題解決掉。希望大家都能積極配合楊主管的工作，別因為私人關係，壞了公司的規矩。”
有了李哲站臺，在場的人紛紛響應。
朱益民第一個開口：“李總放心！楊主管有啥安排，儘管說，我們生產部肯定配合！”
金百萬也跟著說：“就是！咱們公司現在越來越大，是得有規矩才行。要不然保準亂套。”
其他人也紛紛附和。
李哲滿意地點點頭，話鋒一轉：“剛才吃飯的時候，楊主管給我提了個建議—取消員工免費用餐。”
“啥？不能免費吃飯了？”
這句話一齣口，食堂裡立刻炸開了鍋一民以食為天，員工們大多是莊稼人，最在意的就是“實惠”，免費用餐是公司的大福利，這會兒突然要改，難免有點慌。
李衛東問：“為啥要取消啊？咱們公司現在也不缺這點錢吧？”
老李也有些著急：“老二，食堂收費了，員工會不會有意見啊？咱們之前可是說好了免費吃飯的。”
李哲抬手示意大家安靜：“大家先別急，聽楊主管說說他的理由。楊主管，您跟大傢伙講講。“
楊興斌往前站了站，清了清喉嚨，把之前跟李哲商量的話簡練地說了一遍。
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