她表面平靜，但手心也在冒汗。這是對她和團隊一年來工作的最終評判，說不緊張是假的。
陸星洲看出她的緊張，晚上特意帶著孩子來陪她。
“媽媽，你在等什麼呀？”曉春問。
“等一個結果。”林秀摸著女兒的頭，“就像曉春考試後等成績一樣。”
“那媽媽一定能考一百分！”曉春信心滿滿。
小建設在爸爸懷裡，咿咿呀呀地揮著小手，好像在給媽媽加油。
家人的陪伴，讓林秀的心安定了一些。
第三天下午，通知來了：驗收組要召開總結會。
會議室裡坐滿了人。基地所有中層以上幹部，驗收組全體成員，還有省裡陪同的領導。
李副主任代表驗收組發言。
“經過五天的全面檢查、考核、評估，驗收組一致認為，”他頓了頓，所有人都屏住了呼吸，“全國技術推廣示範基地，圓滿完成了建設任務，達到了預期目標，在某些方面還超出了預期。”
掌聲瞬間響起。不少人眼眶都溼了。
“具體來說，”李副主任繼續，“我們認為基地有五個突出特點：”
“第一，技術創新突出。不是簡單的技術引進，而是消化、吸收、再創新。特別是通風系統的改進、聲光電系統的整合、實驗室的智慧化管理，都有獨創性。”
“第二，人才培養系統。不是零散的培訓，而是從基礎到高階、從理論到實踐的完整體系。培養的人才，回去能用，用了有效。”
“第三，管理規範嚴謹。從專案建設到日常運營，都建立了完善的制度。特別是財務管理和檔案管理，很規範。”
“第四，社會效益顯著。不僅自身創造了效益，更重要的是帶動了區域技術進步和產業升級。”
“第五，示範作用明顯。基地的建設模式、管理模式、運營模式，都具有可複製性，可以全全國推廣。”
每說一條，掌聲就響一次。說到最後，掌聲已經停不下來了。
“所以，”李副主任提高了聲音，“驗收組一致決定：全國技術推廣示範基地，透過國家驗收！評級：優秀！”
雷鳴般的掌聲，持續了整整三分鐘。老王、老李這些老同志，都抹起了眼淚。小張、李明這些年輕人，激動得互相擁抱。
林秀站在那裡，看著大家，眼眶也紅了。
這一刻，所有的辛苦，所有的委屈，所有的堅持，都值了。
李副主任走到林秀面前，握住她的手：“林秀同志，恭喜你！也感謝你！你為國家技術推廣事業，樹立了一個標杆！”
“謝謝李主任！這是大家共同努力的結果！”林秀真誠地說。
“不過，”李副主任話鋒一轉，“驗收透過不是終點，是新的起點。國家科委決定，把基地作為全國技術推廣工作的試點單位。未來三年，要支援你們進一步擴建，打造國家級的技術推廣中心。”
更大的責任，更高的要求。
但林秀不怕。她看著身邊的團隊，看著大家眼中燃燒的鬥志，心中充滿信心。
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