“其次，關於昨晚的加班。如果是我本職工作範圍內、且緊急必要的任務，我自然不會推諉。
但整理歷年檔案歸檔......這更像是行政基礎工作，且並非緊急事項。我拒絕在未提前安排的情況下、在下班時間突然被要求完成這項工作，我認為是我的正當權利。
至於您加班到凌晨三點......那是您的選擇和工作方式，不能作為要求所有員工都必須同樣付出的標準。”
“所以，”蘇牧總結道，“這三百元津貼，我不認可被扣除。”
辦公室裡安靜了幾秒。
顧冰凝看著他，臉上沒什麼表情，但眼神深處的那股火氣似乎又竄上來了一些。她忽然輕笑了一聲，那笑聲裡沒什麼溫度：
“不認可？可以啊。你可以現在就去人事部，找王經理，告訴他，你覺得我扣除你的津貼不合理，讓他給你主持公道。”
她身體往後一靠，靠在寬大的真皮椅背上，雙手抱臂，好整以暇地看著蘇牧：
“你看他是聽你的，還是聽我的。”
“另外，”她補充道，語氣帶著一種淡淡的嘲諷，“不管這個崗位是怎麼來的，現在你人坐在這裡，職位描述上寫的是‘總經理秘書’。
公司安排，你就得接受。既然接受了，我希望你能像個成年人，像個男人，把自己答應要做的事情......至少是分內的事情......做好。別隻會找藉口，推卸責任。”
蘇牧沉默了一下。
他聽明白了。對方這是吃定他了。
去找人事？人事經理會為了他這個沒什麼背景、還“得罪”了新任總經理的小員工，去駁顧冰凝的面子？
用腳指頭想都知道不可能。這三百塊津貼，顧冰凝說扣，那就肯定扣定了，流程上人事只會配合。
至於“像個男人”之類的激將法......蘇牧心裡嗤笑。這女人，手段還挺多。
“行。”蘇牧忽然點了點頭，臉上露出一絲無所謂的笑意，“顧總說得對，既然坐在這個位置上，那就按這個位置的規矩來。三百塊津貼，您扣吧。”
他懶得再爭了。
爭也爭不贏，徒費口舌。
反正底薪她動不了，津貼扣光了也就那麼點。就當花錢買個清淨，省得她沒完沒了找茬。
顧冰凝似乎沒料到他會突然這麼“順從”，愣了一下，隨即臉上閃過一絲得逞的、近乎愉悅的神色。她顯然把蘇牧的“放棄爭辯”理解成了“無言以對、被迫認栽”。
“很好。”顧冰凝拿起筆，在那張扣款單上籤下自己的名字，動作優雅，“知錯能改，還算有救。好了，沒別的事了，出去工作吧。”
“是，顧總。”
蘇牧轉身，手剛搭上門把。
“等等。”顧冰凝的聲音從身後傳來。
