皇帝環視全場，聲線冷硬：“還有人有異議嗎？”
大殿之內鴉雀無聲，滿朝文武沒人敢觸黴頭、碰釘子。
“既然沒有，便交由三法司聯合商議，三日之內，給朕拿出一套完整章程。”
幾日前李昭就將宋清月草擬好的《僱工律》原稿，全數交給江遠潮。通篇律法幾乎一字未改，唯獨把原本的N+1遣散補償，上調成了三倍薪資補償，也就是3N。
交給三法司審議，不過是讓江遠潮幫忙走個過場。
反倒是刑部要增設“僱傭裁斷署”一事，讓刑部尚書大喜過望。
多了官職、多了職權，他巴不得立馬落地推行，做事格外積極賣力。
轉眼入了四月。
《朝文快報》與官方《邸報》同步刊登了那樁丫鬟案的最終判決，同時昭告天下，朝廷即將頒佈全新律法——《僱工法》。
《朝文快報》足足騰出三個版面，把律法草案全文刊登出來。明文規定，官員可上疏提修改意見，尋常百姓也能把建議書信送往皇家印書局。
詔令一齣，各地書信如同雪花一般湧向報社，堆積如山。
如今的大周朝，手工業發達，除了農名，僱工人口眾多。
到目前為止，還沒有一部真正保證他們權益的法律頒佈。那些吹捧皇帝聖明、誇讚太子的頌德文章乃是那些百姓真心實意所寫。
這可苦了皇家印書局的僱員們，平日的正常投稿都被這些讚頌陛下聖明的來信淹沒了，連帶著電報站也跟著吃了苦頭，發往皇家印書局的電報實在太多了！根本發不過來！
而且這部律法明確劃定界限：只管簽訂僱傭合同的僱工，不干涉簽了死契、奴契的家僕。
沒有觸碰世家大族的核心利益，自然沒人死咬著新法反對，推行阻力極小。
除此之外，朝廷下旨，先在順天府、應天府試點設立僱傭糾紛專職官員，後續逐層下放至各府縣。
吏部能新增官職，地方官員能手握新職權，上上下下所有人都幹勁十足，極力配合新法落地。
大周境內的一眾國營大廠，更是爭當表率，成了落實僱工福利的先行軍。江南織造局、皇家瓷器廠、皇家造船廠、皇家鍊鋼廠、皇家煤窯、兵工廠，一處都沒落下。
這些國企領頭的本就是朝廷任命的官吏，拿朝廷俸祿、吃官家飯，朝廷下發的政令，自然不敢敷衍拖沓，老老實實照著新規執行。立契建檔、核算薪資、定好工時、落實休沐，工傷撫卹樣樣齊全，半點不敢剋扣僱工待遇。
唯獨叫苦連天、暗自吐槽的，是民間那些私人手工作坊的商戶老闆。
可大周曆來重農抑商，商賈地位低微，在朝堂上半點話語權都沒有。朝廷政令下發，他們不敢明著違抗，只能咬著牙默默承受。
這群商戶心裡也打著小算盤，私底下互相嘀咕，往後遇上僱工糾紛，有的是辦法扯皮周旋、鑽律法空子。
更何況律法寫得明白，3N的高額解僱賠償，只針對僱主無故辭退僱工的情況。至於什麼算是無故解僱、如何判定僱工過錯，法條界限模糊，留有大把周旋餘地，往後怎麼判、怎麼定，其中門道可就深了。
就在滿朝文武、市井百姓全都熱議《僱工法》的時候，朝廷悄無聲息頒佈了第二條新法——宗室爵祿改制。
明文規定，自明年起，所有宗室爵祿定額髮放，在太祖舊制基礎上，統一減半。
按常理來說，一眾王爺得知俸祿減半，必定抱團抗議、上疏鬧事。
可詭異的是，此番宗室安靜得離譜，甚至不少藩王主動上表，對皇帝感恩戴德。
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