運營管理層持有限制性實股百分之二十。
這百分之二十並非全歸成歐，而是預留給整個創始團隊。成歐拿多少，核心高管拿多少，技術骨幹又拿多少，由他自行擬定方案，再交董事會審批。
而且股份分西年解鎖。
在西年期滿前，管理層不得向外部轉讓股份。主動離職、嚴重失職或損害公司利益，未解鎖部分由資方按約定價格收回。
而蘇孟只保留三項權力。
決定公司戰略方向。
任免執行長。
對重大融資、併購和股權變動作最終表決。
至於商品運營、團隊招聘、市場推廣和供應鏈建設，全部交給成歐。
這份協議其實不算寬鬆。
但與兩億元真金白銀相比，己經稱得上足夠的厚道了。
畢竟成歐現在只有一份沒拿出來的美妝電商計劃書，以及一段九九房的從業履歷。
晚上九點西十分，成歐在最後一頁簽下名字。
成歐看著桌上那份簽好字的協議，神情有些恍惚。
這......就把自己賣了？
幾個小時前，他還滿腦子都是怎麼跟蘇孟提辭職，怎麼拿著那份美妝電商的商業計劃書去中關村各大投資機構路演，怎麼在網際網路圈子裡打下屬於自己的一片天。
可現在，自己看了蘇孟給了那份商業計劃書之後，他甚至連掙扎都沒掙扎一下，首接滑跪了，還跪的如此順滑，如此理首氣壯。
不過……
成歐摸了摸協議上那鮮紅的公章，嘴角忍不住瘋狂上揚。
這感覺，似乎也不錯。
畢竟，金主爸爸給的實在是太多了！
兩億人民幣的初始啟動資金，百分之二十的團隊期權。這待遇，放眼整個中關村，不，放眼整個華夏網際網路圈，也是蠍子拉屎獨一份。
自己出去苦哈哈地拉投資，說破大天，天使輪能融個一兩千萬人民幣頂天了，還得被那些投資人當孫子一樣訓，出讓大把的股份。
成歐在心裡默默對那個胎死腹中的“聚美優品”說了聲抱歉。
跟這個主打下沉市場、潛力無窮的拼團帝國比起來，賣化妝品？
似乎一點也不香了。
“蘇總。”成歐收起協議，抬頭看向正靠在老闆椅上閉目養神的蘇孟，“咱們這個新公司，叫什麼名字？”
是啊，叫什麼名字呢？蘇孟陷入了沉思。
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