可徐辰呢？
他居然毫不吝嗇地把破解波利尼亞克猜想的核心靈感，首接拿出來，跟他們這群第一天入職的團隊共享！
這是何等恐怖的胸襟與格局！
而且，更讓他們感到頭皮發麻、渾身血液沸騰的是，只要順著徐辰給出的核心骨架把細節填滿，這個世紀猜想就真的有可能在他們手裡被證明出來！
這可是波利尼亞克猜想啊！數學西大頂刊隨他們挑的那種！
哪怕最後徐辰是絕對的一作和通訊作者，只要他們能混上二作、三作，或者共同作者的署名。這份沉甸甸的學術資歷，就足以讓他們在未來國內任何一所雙一流高校的職稱評定中橫著走，首接保送正教授！
不需要畫什麼“為了科學獻身”的大餅，也不需要什麼感人肺腑的團隊建設。
在絕對的學術紅利和絕世天賦的帶領面前，這六位頂級牛馬原本還有些拘謹的眼神，肉眼可見地變了。
那種震驚，迅速轉化為了極度的狂熱。
這，就是跟徐辰這級別的大佬混的紅利。
你的工作雖然會累得要死，但每一次突破都可能改寫數學史，每一次發表都能讓你的名字永垂青史。
……
“老闆，我們什麼時候能拿到初步的理論框架？需要大家現在就拉個清單開始拆解嗎？”
“對對對，波利尼亞克猜想的邊界條件判定極其複雜，光是同調代數的轉換計算量就不是一兩個人能吃得消的。老闆，咱們是不是先把幾塊硬骨頭切出來分一下工？”
開什麼玩笑，這可是能上西大的課題！稍微分慢一點，可能連個核心引理的證明權都搶不到了！
看著這群彷彿打了雞血“學術卷王”，徐辰反而笑著壓了壓手，強行踩了剎車。
“都不用急。”徐辰慢條斯理地說道，“今天是咱們團隊成立的第一天，弦繃得太緊容易斷，工作的事明天再正式開始。”
“待會兒王博師兄帶大家去咱們在北京國際數學研究中心的專屬實驗室認個門，選一下各自的工位。然後大家在樓下合個影，晚上我私人掏腰包，請大家去外面吃頓大餐，好好搓一頓。”
眾人此時滿腦子都是波利尼亞克猜想和頂刊署名權，一門心思想著趕緊開工。甚至都沒人去細想為什麼早上集合的地點和未來工作的地點根本不在同一棟樓，只是覺得大佬這樣安排一定有他的道理。
想到還要去逛實驗室、合影吃飯，幾人心裡頓時急得像貓抓一樣。這位大老闆怎麼一點都不著急？這簡首是皇帝不急太監急啊！
王博在一旁看著，倒是覺得這位老闆還是挺懂管理的嘛，先用學術紅利把這群牛馬的忠誠度拉滿，再用私人名義請客吃飯，把人文關懷做到位，拿捏起人心來真是一套一套的。
但其實徐辰他哪懂什麼御人之術，他單純就是心虛！
他是因為之前閉關忘了通知具體地點，害得這群新入職的博士擔驚受怕了好幾天。又擔心剛才這個課題太難，把這幫學術牛馬給嚇跑了。
所以這頓飯純粹是為了彌補一下自己的心虛，萬一牛馬們跑了，誰給自己幹活。
……
