“諸位！”沈妙衣的聲音清脆有力，瞬間壓過了場中的嘈雜，“今日將諸位各行各業的老師傅、老師父請來，是有一件關乎諸位長久生計、乃至子孫福祉的大事相商！”
眾人屏息，看著臺上這位年輕美麗卻手腕驚人的“沈姑娘”。
“王爺仁厚，秦先生立法，有功必賞，有才必用。然賞賜金銀，終有盡時；分派田宅，亦需功勳累積。”沈妙衣目光掃過眾人，“王爺體恤諸位身懷技藝，乃我黑水堡建設之基石。故特命妾身，與諸位商議，成立‘行會’！”
“行會？”眾人面面相覷，這個詞對他們有些陌生。
“不錯！木工行會、石工行會、鐵匠行會、窯工行會、農事會、皮匠會……凡同一行當，技藝相通者，皆可入會，推舉會首，訂立會規。”沈妙衣解釋道，“行會之利有三！”
“其一，同業互助，交流技藝，避免惡性相爭。其二，統一質量標準，核定工價，保障諸位勞動所得，免受剋扣盤剝。其三，也是最重要的一點——”她故意頓了頓，見所有人都豎起了耳朵，才朗聲道，“未來，黑水堡一切工程營造、器物打造、乃至商貿產出，凡用得上諸位手藝的，王爺有令，皆可折算份子，以‘技術入股’！”
“技術入股？”這個詞更讓人迷惑了。
沈妙衣拿起一塊昨日新出窯的灰磚：“比如這燒磚，若窯工行會能不斷改進技藝，燒出更多、更快、更好的磚瓦，用於堡內建設乃至對外售賣，那麼，所獲利潤，除上繳公庫、支付工錢外，可額外拿出一成，按各窯出力多少，分紅給行會成員！磚窯如此，鐵匠鋪如此，木工作坊，亦是如此！甚至農事會，若能改良農具、提高產量，多產出的糧食，亦可論功行賞！”
“這……這是說，俺們的手藝，能像本錢一樣，生出錢來？”一個老木匠顫聲問，激動得鬍子都在抖。
“正是此理！”沈妙衣斬釘截鐵，“王爺要建的，不是一時之營寨，而是萬世之基業！諸位之技藝，便是這基業中最寶貴的資本！王爺不奪爾等之技，反願與諸位共享其利！入會者，技藝愈精，貢獻愈大，將來所得紅利便愈多！甚至，子弟可承其業，代代受益！”
這番話，如同投入滾油的水滴，瞬間引爆了全場！工匠們激動得滿臉通紅，交頭接耳，眼中爆發出前所未有的光芒！他們大多是手藝人，地位低下，仰人鼻息，何曾想過自己的手藝除了養家餬口，還能成為“股本”，參與分利？這是將他們從“勞力”提升為“合作者”的天大認可！
“沈姑娘！俺們木匠，入會！”
“石匠的弟兄們，還等什麼？”
“老漢我燒了一輩子窯，定把看家本事都拿出來！”
“這種地也能算？好好好！農事會算我一個！”
群情激昂，各個行會迅速被組織起來，推選臨時會首，議論章程。一種前所未有的主人翁意識和創造熱情，在這些能工巧匠心中熊熊燃起。他們不再僅僅是為了口糧而勞作，更是為了自己那份“技術股”的未來紅利，為了在這片新土地上，用雙手搏出一個實實在在的、可傳承的家業！
沈妙衣看著臺下沸騰的人群，嘴角露出由衷的笑意。商業的本質是激勵與共贏，她用最首接的方式，將每個人的利益與黑水堡的興衰深度繫結。這股被充分調動起來的生產積極性和創造力，將是黑水堡未來發展的最強勁引擎。
日頭漸高，黑水堡的各個角落，都在新的規則、新的希望、新的激勵下，井然有序卻又充滿活力地運轉著。士卒操練，匠人忙碌，農人墾殖，孩童讀書，病患得治……
蕭辰站在主堡望樓上，俯瞰著這一切。秦風的內政框架，沈妙衣的經濟激勵，教育的萌芽，醫療的起步，如同西根堅實的柱子，開始支撐起黑水堡這個新生的共同體。
系統的提示音平穩地響起：
「檢測到據點【黑水堡】內部治理體系初步建立。」
「戶籍管理制度生效，人口管理效率提升。」
「功勳激勵系統啟用，軍民積極性顯著提高。」
「基礎文教與醫療設施建立，民心穩定度與健康保障係數上升。」
「專業化生產組織（行會）成立，生產效率與技術創新潛力大幅提升。」
「綜合評估：據點秩序度、凝聚力、發展潛力均獲顯著增強。生存據點建設進度：25%。」
「特別提示：李靈韻（醫療核心）抵達在即，預期將進一步提升據點生存保障與民心。」
內政之基，己然打下。
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