面試室的門關上那一刻，林小滿腿都軟了。
五位評委眼裡的失望，她看得清清楚楚。短短十分鐘，她答得支離破碎，連自己都聽不下去。
走出考場，顧北琛等在門口。林小滿一看到他，眼淚就下來了。
“怎麼回事？”顧北琛上前扶住她，“不是說了沉穩應對，別慌嗎？”
“我……一緊張全忘了，表現特別差。”林小滿哭得肩膀發抖，“肯定過不了了。”
“哭能解決問題？”顧北琛聲音沉下來，“面試己經結束，結果還沒出。但你必須記住這個教訓！作為醫生，面對考核連基本沉穩都做不到，你怎麼獨當一面？”
“我知道錯了，可就是控制不住緊張。”
“錯了就改，不是隻會哭。”顧北琛拉著她往停車場走，“回家，針對性模擬面試。我不會再心軟了。”
回到家，顧北琛把林小滿拉進書房，搬把椅子坐在她對面。
“下一位，林小滿。患者突發心梗，你作為接診醫生，如何快速制定處置方案？”
林小滿深吸一口氣，剛要開口。
“聲音太小！重來！語速放慢，每個字都要清晰！”
她重新答。
“邏輯銜接不上，資料支撐不足，重來！”
一遍，兩遍，三遍。只要卡頓、忘詞、表述不清，顧北琛立刻叫停。還故意拋刁鑽問題，逼她快速作答。
“這個考點背了十遍還忘？我教你的呢？”
“回答太拖沓，精簡！抓核心！”
“眼神飄忽，看著我！自信點！”
從下午一首練到深夜。林小滿嗓子啞了，眼眶紅了，但每一次都打起精神。
夜深了，她累得趴在桌上，眼淚掉下來：“太嚴了……”
顧北琛走過來，遞了杯溫水，語氣終於軟下來：“累了？”
林小滿接過水杯，委屈道：“你明明知道我容易緊張，就不能溫柔點？”
“溫柔能解決你的問題？”顧北琛坐在她身邊，抬手揉著她的肩膀，“這次失誤不是緊張的藉口，是你準備不夠、心態不穩。職場不相信眼淚，只有實力才能給你底氣。”
林小滿低頭沉默了一會兒，明白了他的用意。
休息片刻，顧北琛掏出手機撥了個電話。
“李評委，您好，我是顧北琛。想跟您溝通一下林小滿的面試情況……”
他語氣沉穩，詳細說明了林小滿的臨床功底和備考努力，以及緊張失誤的特殊情況。
掛了電話，他轉頭看她：“我跟評委溝通了，他們會客觀看待。接下來繼續模擬，我陪你練到最好。”
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