“因此，在闡述我自己的經營理念之前。”
“我想先回顧一下我們具家三代人走過的路。”
“那些話，是我哈拉波吉在祖宅裡教給我的。”
“也是阿爸在書房裡一遍一遍跟我講過的。”
“我今天站在這裡，想把它說給在座的各位董事們聽。”
“因為只有知道我們從哪裡來。”
“才能看清我們要往哪裡去……”
姜斗杓聽到這裡心裡微微動了下。
這孩子沒有一上來就急著展示自己，而是先把自己放在具家三代人的傳承裡。
這個開場的方式很聰明。
不僅低調，還表明了知道自己站在誰的肩膀上。
具璟謨繼續講：
“……我曾祖父具仁會，在朝鮮戰爭後的廢墟上，創立了樂喜化學工業社。”
“那時候韓國什麼都沒有。”
“沒有工業基礎，沒有外匯儲備，連最基本的日用品都要靠進口。”
“他做化工不是為了賺錢，是為了讓這個國家有自己的實業根基。”
“他老人家一生信奉一個道理……人和。”
“關起門來是一家人，開啟門來是一個拳頭。”
“他把許氏家族從創業第一天，就綁在了具家的戰車上。”
“兩家歷代人通婚聯姻，用最樸素的方式，建立了一個利益共同體。”
“這份【人和】的基因，到今天還刻在LG的骨子裡。”
“因此各位今天坐在這裡，不管是姓具還是不姓具。”
“都是我們具家幾代人，用【人和】凝聚起來的忠實夥伴……”
金範洙聽到這微微抿了抿嘴唇。
他不姓具，也不是LG體系裡成長起來的高管。
但【人和】這兩個字。
不由讓金範洙想起了自己在驛三洞創業時，最早那批員工們的信任。
那時候Kakao還擠在一間租來的共享辦公室裡，十幾個人每天加班到深夜，沒有人抱怨，沒有人離開。
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