他話鋒一轉，像是突然想起了什麼。
“不過，說起來，我們食堂倒是有個挺合適的人選。就是不知道該不該提。”
“但說無妨。”王愛國身體微微前傾。
“我們食堂有個臨時工，叫小伍，是個退伍軍人，二十出頭，小夥子人很踏實，做事一板一眼，政治上絕對過硬。”何雨柱說得很誠懇，“我就想，宣傳工作也是個陣地，得交給信得過的人。小伍這樣的同志，要是能有個機會參加考核，肯定能把工作幹好。”
他把話說完，便端起茶杯喝水，不再多言。
推薦人，但不首接要位置。把人推出來，但把考核和決定的權力完全交出去。
王愛國看著何雨柱，心裡頓時亮堂了。
這手玩得漂亮。何雨柱這是在給他王愛國送人情，也是在給他這個工會主席送權力。許大茂這個放映員的編制，名義上歸宣傳科，但業務上和工會的文體活動聯絡最緊密。由工會出面組織考核，名正言順。
而且，推薦的是個身世清白、踏實肯幹的退伍軍人，誰也挑不出刺。
“雨柱啊，”王愛國放下茶杯，臉上露出了笑容，“你這是為廠裡舉賢啊，是好事。許大茂這種人的影響，必須肅清。宣傳放映隊伍，確實需要整頓一下了。”
他站起身，在辦公室裡踱了兩步。
“這樣，我下午就給楊廠長打個報告，就說工會建議，借這次機會，對宣傳放映崗位進行一次公開考核，擇優錄用。你說的那個小伍同志，可以讓他準備一下材料，按程式報名。”
“那太好了！”何雨柱一臉感激地站起來，“我替小伍謝謝王主席給他這個機會！以後食堂這邊，只要工會有任何需要，您一句話，保證辦得妥妥帖帖！”
事情，就這麼定了下來。
當天下午，一份由工會簽發的紅標頭檔案就送到了廠辦。檔案裡，義正言辭地要求對宣傳放映隊伍進行作風整頓，並對空缺崗位實行全廠範圍內的公開考核，確保把政治過硬、作風優良的同志選拔到宣傳陣地上來。
楊德山看到報告，當即就批了兩個字：同意。
訊息傳到副廠長趙剛的耳朵裡時，他正聽著人事科副科長老劉的彙報。
“……所以，何雨柱只是去工會提了個建議，王愛國就主動把這事攬過去了。程式上，完全合規。”老劉小心翼翼地觀察著趙剛的臉色。
趙剛面沉如水，手指在桌面上輕輕敲擊著，一下，又一下。
他沒說話。
一個小小的放映員編制，他本來也沒放在眼裡。可何雨柱這一手，卻讓他感覺到了威脅。
何雨柱沒有透過楊德山，而是繞道工會，這說明他己經不滿足於僅僅作為楊德山的“一員大將”，而是在主動編織自己的關係網。
今天能借著“工作協同”的名義，把手伸進宣傳科。那明天，是不是就能用同樣的理由，把影響力滲透到採購、後勤、甚至生產車間？
這個廚子，己經不甘心只在灶臺邊上待著了。
趙剛停下了敲擊的手指，眼神里閃過一絲冷意。他拿起筆，從抽屜裡拿出一張空白的稿紙。
刷刷幾筆，一個標題躍然紙上。
《關於規範職能部門專職專責，開展崗位職權交叉自查的通知》。
他吹了吹未乾的墨跡，將稿紙遞給老劉。
”。告報查自到看要我，之天三。位單的多較比叉務業種這心中飲餐是點重，查檢照對門部各讓，去下發“
