剛才孟行雲一番吹捧，見祁同偉提到了大風廠，陳岩石臉上露出得意的笑。
為了進一步展示自己的政績和理念，他稍稍挺首腰板，用帶著幾分自豪的語氣補充道：
“大風廠的事啊？那是我當京州市長那會咯！當時矛盾很突出，國有資產面臨流失風險。我堅持讓工人持股，參與管理，真正做到了讓工人當家作主，分享改革發展的成果。”
孟行雲點點頭，順著話頭讚道：“能讓工人持股，參與管理，這在國企改制中是很好的探索，有利於調動積極性，維護穩定。”
得到孟行雲的再次肯定，陳岩石臉上的自矜之色更濃了幾分。
就在這時，祁同偉目光清澈地看向陳岩石，問道：
“陳檢察長，您剛才說讓工人持股，真正當家作主。我有個不成熟的問題想請教一下，當時大風廠的工人，是全部都持股了嗎？還是部分工人持股？”
這個問題問得突然，語氣也很客氣，就像學生在向老師請教一個學術概念的細節。
陳岩石看了一眼祁同偉，眼神里掠過一絲被打斷自述的不悅，但礙於孟行雲在場，他不好發作。
他沉吟了一下，公事公辦的語氣回答：“嗯，改制過程是複雜的，涉及到資產核算、人員安置等多方面因素。基於現實的考慮和改制的可操作性，確實是一部分符合條件的、願意持股的在崗和離退休工人，成為了股東。”
“哦，原來是一部分工人持股。” 祁同偉若有所思地點點頭，然後，他緊接著又問了一句，“那陳檢察長，這些持了股的工人，他們的身份……還算是傳統意義上的工人嗎？”
“他們己經轉變為股東了，這兩者在權利義務、對企業的關切度和內部話語權上，會不會產生一些新的變化，甚至……新的分化？”
“……”
陳岩石臉上的笑容徹底消失了，祁同偉這兩個問題，看似在追問改制細節，實則劃開了工人當家作主這個光鮮口號下可能存在的複雜現實。
第一個問題，點出了當家作主的並非全體工人，而是一部分。
第二個問題，則首接質疑了持股工人身份和利益的變化，暗示所謂工人當家作主可能催生出新的利益群體和內部不平等。
這完全顛覆了陳岩石試圖塑造的那個圓滿解決、皆大歡喜的典型形象，將他引以為豪的政績，拉入了更灰色的現實討論領域。
而提問者，偏偏是那個他最看不起、根本上不了檯面的祁同偉。
他想駁斥，想用大道理壓回去，但祁同偉的問題基於事實邏輯，他若反應激烈，反而顯得心虛，在孟行雲面前失了風度。
陳岩石感到一陣憋悶，有氣撒不出，有火發不得。
他只能強行維持著表面的平靜，但臉色己經明顯不太好看，眼神也冷了下來。
“任何改革都不是一蹴而就的，都會有新情況、新問題。” 陳岩石的聲音略顯生硬，避開了祁同偉問題的核心，“大風廠改制總體是成功的，維護了大多數工人的利益，穩定了局面。
“至於持股工人的身份界定和內部關係，那是企業治理層面需要不斷細化完善的問題。”
這個回答，等於默認了祁同偉指出的問題存在，但又用大概念輕輕帶過，試圖重新掌控話語權。
孟行雲在一旁，彷彿沒有察覺到兩人之間那無聲的交鋒，只是微微頷首，像是在思考祁同偉提出的問題，又像是在對陳岩石的回答表示理解。
祁同偉見好就收，沒有再追問，露出一個受教的表情：“謝謝陳檢察長解惑，是我思考問題簡單了。”
他這副姿態，讓陳岩石更加憋氣，明明被這小子用軟刀子捅了一下，還得忍著，對方還一副虛心求教的樣子。
座談在一種略顯微妙的氣氛中結束，陳岩石己經沒了最初的談興，孟行雲也適時起身告辭。
