《實習生她不演了》第31章 媽,我升職了!媽:別讓人知道(1)

作者:霧時生·11小時前

林小滿的轉正通知是和晉升通知一起下來的。

嚴格來說,是兩份通知一前一後出現在OA系統裡,間隔不到三分鐘。第一份是人力資源部發來的標準模板,標題《關於實習生林小滿轉正的通知》,正文四段,核心資訊一句話——經綜合評估,林小滿同學實習期考核結果為優秀,自即日起轉為正式員工。第二份的標題比第一份短,但分量重了不止一個量級——《關於市場部專案組長崗位聘任的通知》,正文只有兩段,聘任人一欄寫著她的名字,崗位是“市場部專案組長”,彙報物件從原來的“市場部副總監”變成了“市場部總監”。

秦可可是第一個看到通知的人。她當時正在茶水間裡等著咖啡機出第二杯,手機震動了一下,她低頭掃了一眼,然後那杯咖啡就再也沒人管了——咖啡機還在往下滴,秦可可踩著十釐米的高跟鞋衝回大開間,手機舉過頭頂,用一種介於尖叫和播報突發新聞之間的音量宣告:“林小滿升職了!專案組長!不是轉正!是直接帶專案組的組長!”

整個三樓辦公區靜了一秒,然後像一鍋被重新燒開的沸水,到處都在冒泡。有人從工位上站起來張望,有人滑動手機螢幕確認OA通知,有人遠遠地朝林小滿豎起大拇指。蘇小糖從屏幕後面探出半個腦袋,黑框眼鏡的鏡片映著程式碼的藍光,但她嘴角彎起來的弧度比任何程式碼都清晰——她早就知道了。通知釋出前兩個小時,蘇小糖就在後臺監控裡看到了人力資源部上傳檔案的草稿,但她沒有提前透露,只是默默地把林小滿工位旁邊的椅子從一把加到兩把,方便秦可可過來一起坐。

林小滿當時正在檔案室整理最後一批舊檔案。她已經完成了張明遠安排的歸檔任務,比原定週期提前了四天,歸檔質量據說連行政部主管都挑不出毛病。她抱著一摞牛皮紙檔案盒從檔案室出來的時候,門口站了三個人:秦可可拿著手機笑容滿面地等她,蘇小糖把兩把椅子整整齊齊地並排放在她工位旁邊,老幹部端著他的標誌性保溫杯,看著她說了句“以後叫人去你工位開會的時候,記得給趙叔和錢叔加兩把椅子”。趙叔站在三步外,胡茬動了一下,大約是笑了。錢叔靠在前臺旁邊,遠遠地朝她揮了揮手,口型看著像在說“恭喜”。

林小滿把檔案盒放進推車,拍了拍手上並不存在的灰。她很平靜。不是裝出來的平靜,是真的平靜。這種平靜來自一種持續了將近兩個月的確認:她做的每一件事都有人看見,她受的每一次委屈都有人記得,她贏的每一場仗都被妥善地寫進了制度、流程和人事檔案裡。競標拿下了,張明遠被降職調離了,OA通知像一紙遲來的正式認證,把她在會議室裡站起來說的那句話——“報告是我寫的”——蓋上了公司的紅章。

但再平靜的人,升職之後做的第一件事都差不多。

她給媽媽打了個電話。

林母接電話的時候背景音很嘈雜,有超市收銀臺掃碼槍“嘀嘀”的響聲、顧客塑膠袋摩擦的窸窣聲和某個工作人員用方言催促“快點快點”的聲音。林小滿知道媽媽正在上班——她媽媽在老家一家超市做了十幾年收銀員,從林小滿上小學起就一直站在那條窄窄的收銀通道里,把錢一張張找出去,把日子一天天收進來。

“媽,我跟你說個事。”林小滿躲進消防通道,反手把門關上,聲音壓得低低的,但嘴角已經翹到了壓不住的程度。

“啥事?你聲音大點,這邊忙。”林母那邊的背景音更吵了。

“我升職了!”林小滿提高了音量,聲音在消防通道里彈出一圈小小的迴音,“不是轉正——是升職!市場部專案組長!以後帶團隊了!”

電話那頭沉默了幾秒。沉默到林小滿懷疑訊號是不是斷了,她拿開手機看了一眼螢幕,通話還在繼續。

“媽?你聽到了嗎?”

“聽到了。”林母的聲音忽然低了下來,和背景裡的嘈雜形成了鮮明對比,像沸水裡忽然沉下一塊冰,把她後面的話襯得格外清晰,“升職是好事。但媽跟你說,別得意。你們公司那麼多人,你才去幾個月就升職,肯定有人眼紅。你升得越快,盯著你的人越多。自己偷著樂就行,別到處說。”

林小滿握著手機,嘴角的笑容慢慢收了起來。她不是覺得被潑了冷水。她從小就知道,媽媽表達關心和肯定從來不用“你真棒”“媽媽為你驕傲”這種形式。媽媽的方式更接近生存法則——這個世界上沒有白吃的午飯,也沒有無緣無故的升遷。一個從底層打拼上來的單親母親,在超市收銀臺後面看了二十年的人來人往,她比誰都清楚:好事上門的時候,第一件事不是笑,是先把門關緊。

“我知道,媽。”林小滿靠在消防通道的牆上,手指繞著耳邊的碎髮,“我不說。我就跟你說了。”

“跟你那兩個好朋友說說也行,但別發朋友圈,別在群裡炫耀。你們公司那個張什麼遠的,被你搞下去了,他家裡人不找你麻煩就不錯了,你還到處張揚。”

“他姓張,張明遠。”林小滿糾正道,然後自己笑了,“媽,他已經被調走了,不會再管我了。”

“調走了也能回來。”林母的聲音裡帶著一種從底層生活裡磨出來的敏感和謹慎,“人吶,你在下面的時候他踩你,你在上面的時候他拽你。自己多留個心眼。你那兩個保安還跟著你嗎?”

“跟著呢。趙叔今天還給我帶了豆漿。”

“那就好。”林母的語氣明顯鬆快了一點,“下班了早點回去,別又熬到半夜。你那黑眼圈再重下去,回來我不給你開門。”

“知道了知道了,媽你趕緊忙吧,我等會兒還要開會。”

“好,掛了吧。晚上再給我打個電話,說說升職的事。”林母頓了頓,補了一句,“雖然讓你別得意,但媽心裡其實挺高興的。”

林小滿掛了電話,靠在消防通道的牆上,閉著眼睛笑了一會兒。她完全可以想象媽媽此刻站在收銀臺後面,把手機塞回圍裙口袋裡,轉過頭給同事遞塑膠袋時嘴角那抹藏不住的弧度,然後嘴硬地跟人說“沒啥,我閨女轉正了”。她可能不會說“升職”——因為“升職”兩個字在老家的超市裡太扎眼,容易被嚼舌頭。但“轉正”兩個字夠低調,夠安全,足夠她在心裡悄悄高興一整個下午。

下午,秦可可和蘇小糖把林小滿堵在了新分配的工位裡。

這個工位和老工位只隔了三個座位,但秦可可堅持認為“物理位置的變化在心理上代表著階級的跨越”。她從行政部打聽到專案組長可以申請工位微調,立刻拉著蘇小糖去給林小滿搬了一套轉角桌——桌面大了三分之二,能同時鋪開筆記本、平板和一整沓競標資料。蘇小糖則在工位上裝了一個自己改裝的桌面訊號放大器,理由是“專案組長需要穩定的無線環境,這樣你每天影片會才不卡頓”。秦可可從她身後探出頭來補充:“這個放大器的輻射範圍剛好覆蓋二十樓總裁辦公室的窗邊。不用謝我,姐們只能幫你到這兒。”

林小滿把帆布包放在新椅子上,看著這張比之前寬敞了快一半的桌子,有點恍惚。入職第一天她坐在角落那個最窄的工位上,和一臺跑起來像老牛拉車的舊電腦大眼瞪小眼。現在她坐在轉角桌後面,筆記本螢幕上同時開著競標總結、新專案排期和部門協作群,蘇小糖裝好的訊號放大器在她桌子下面一閃一閃地亮著藍燈,像一枚沉默的、溫暖的小星星。

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