這小子膽子大是肯定大的。
否則也不敢這麼說，當年在東海市擔任市委副書記的時候，他就已經見識過黎衛彬的口才之利。
但是令他惱火的是，黎衛彬這次完全沒給陳江其退路。
甚至如果不是他這個一把手及時中止議題的話，陳江其會很難堪。
畢竟黎衛彬這次屬於先下手為強，直接把一頂改革的大帽子扣了下去，這讓陳江其怎麼反駁？
難道要承認組織部的幹部調整不屬於幹部改革的範圍之內？
這種話不要說陳江其，就連他何方舟都不敢講。
到時候一旦被黎衛彬真的挑動了班子成員的神經，那陳江其就會斯文掃地，毫無建設性可言。
組織部出現這種事情，何方舟雷霆震怒都是輕的。
“行了行了，你黎部長也不用在我面前唱戲了。”
“組織工作不是兒戲，現在裡裡外外都在盯著我們的這次任務落實情況，你要是搞不好這個事情，回頭我為你是問。”
“至於小周的問題，讓黃宏劍去處理吧。”
聽到何方舟最後定了調子，黎衛彬更不能說什麼，只好無奈地點了點頭，隨之就起身離開了部長辦公室。
兩天後。
也就是11月28號。
周明韜正式被任命為組織部辦公廳督查處處長一職，同時兼任組織部正處級秘書。
與此同時。
正如陳正清所料，為了徹底解決這個問題，何方舟果斷調整了兩位副部長的工作分工。
決定由黎衛彬分管幹部二局（地放幹部）、幹部制度改革和幹部隊伍規劃工作。由劉皓瑾分管幹部監督、巡視整改、幹部教育培訓以及政策研究室等工作。
對於這種突如其來的分工調整，劉皓瑾雖然明白自己這是遭了池魚之殃，但是也不敢說什麼。
畢竟論履職資歷，他本身一個從幹部二局局長提拔上來的副部長，也比不得黎衛彬這種地方經歷豐富的幹部。
年齡歸年齡。
現在資歷都不如對方，那自然就無話可說。
但是對於黎衛彬而言，這一次分工調整，無疑極大地加大了他在部務會上的話語權。
畢竟手握地方幹部的推薦提名、考核任免大權，這種權力在手的感覺，不到這一步是遠遠無法想象得到有多麼恐怖的。
最起碼。
就在組織部官方網站上，關於幾位副部長的分工調整的狀態剛剛公佈沒多久，他就接到了不少老朋友發過來的道賀資訊。
至於喜從何來，根本就無須用言語去做任何解釋。
……
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