讓衛東也點頭認可，留學生創業中心對接，先到滬海成立研發中心，儘快建立北美分部 “化工部 工業資訊部也會牽頭抽調國內相關院所的專家研發人員來搭臺，究竟是民營、事業編還是高校內的模式更能出成績，後面能充足投入的資金都拭目以待，到底那種鋰電池的研發組合更有應用前景，我必須要在今年內看到完整的論證報告，具體什麼時候成功反而是下一步。”
聽著就很懂行啊，大傢伙歡聲雷動的說是。
讓衛東再邀請到招投局的內部食堂吃個便飯，就算是把國內這方面最頂尖的架子搭起來了。
甚至還指定了幾人，代替他去對接後面部委抽調人手的組建。
這部分的研發中心放到鵬圳西區吧。
也算是人才南下。
接著兩三天各單位陸續開始恢復上班、辦公，主要跟體育部門把這階段的各聯賽進度總結交流一番，制定梳理新的聯賽運營規範，確定了南方賽季儘量控制在八九月到來年四五月，北方則從開春後到國慶，都是儘量避開極端氣候。
今年就基本是各省都開始推動省級足球、籃球小聯賽。
已經火熱起來的遼瀋、蜀川、粵東、魯東足球聯賽；滬海、平京、江浙、龍江、桂西、魯東籃球聯賽，瓊海排球聯賽，湘南體操表演賽，粵東、閩建羽毛球聯賽，都作為重點推介。
就這也差不多到大年初十，才算是告一段落的前往滬海。
這下不光已經到處蒐羅了上百名相關材料工程科研人員，調了十多人先過去打前站，體育部門也幾乎傾巢出動的各個專案都有人跟著改制小組長到滬海做調研。
畢竟在科學訓練上，滬浙蘇遙遙領先於全國各地區。
人這麼多，讓衛東也不招搖的安排包機，全體坐火車硬座過去，沿途他還能照例接受各地分公司經理上來給“不管事的老總”彙報工作。
瑪德，就跟縣級電影院幫著各省東昇貿易下沉到縣鄉，現在這各省參與體育專案的聯賽運營，又幫他們搭上了省裡面相關單位的線。
哪怕三令五申強調不要宣揚強調跟讓衛東的關係，可擋不住各省心領神會的積極配合這些領導的子弟兵。
讓衛東沿途聽了各種彙報細節，也是哭笑不得。
作為這個時代最“先進”的高學歷、高戰鬥力商貿集團公司，協助這些改制都不知道怎麼做的體育部門搞職業運營，那是真的如快刀切黃油，順暢絲滑。
甚至包括協助這些機關單位改制，都因為他們很多參與過長航改制、船舶重工改制，甚至相當多已經帶領過那套長征集團公司各地改制。
簡直駕輕就熟的就幫體育部門做了顧問服務。
對讓衛東的“政績”當然是極好，可他心裡明白這特麼就跟飲鴆止渴似的，各地東昇的規模和深厚人脈，又默默加深一層！
所以看到裝模作樣坐在旁邊的老婆，是真的牙癢癢，你特麼的就真不能幫我乾點狠活兒嘛。
沿途又是二三十人的省級老總，紛紛跟著捨不得下車，索性到滬海一起看看唄。
就他們骨子裡都只當童雨是擺設，認為讓衛東這種撇清只是做樣子。
尤其現在都知曉換了老闆娘，那就更認定是換湯不換藥，依舊是老大的兵。
讓衛東不得不叫他們那就順便再召集點老總過來，滬海集中談談。
但滬海現在就是利娜經營得穩穩當當。
百來號人也有嶄新的大凱文、切諾基、道奇車隊迎接，其中幾輛克萊斯勒豪華車型更是相當亮眼。
明顯是從車廠借的新款產品，連老程都滿帶自豪的跟在其中。
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