第367章
新廠區穩定運營後，向暖肩上的擔子輕了不少，但她心裡清楚，這遠不是可以鬆口氣的時候。一個週一的清晨，她剛在辦公桌前坐下，李強就敲門進來，眉頭緊鎖。
“廠長，你看看這個。”他把一份市場分析報告放在桌上，“最近三個月，咱們在華北市場的份額下降了五個百分點。”
向暖接過報告仔細翻閱。資料顯示，下降的主要原因是南方几個新興品牌推出了更時尚的設計，價格還比他們低。
“消費者越來越年輕化，”李強補充道，“咱們的產品線有些老了。”
這個問題向暖早有察覺，但沒想到來得這麼快。她沉思片刻，說：“把設計部的人都叫來，開個會。”
設計部的會議開得有些沉悶。首席設計師老周是個保守派，堅持認為經典款式永不過時。幾個年輕設計師雖然有些新想法，但不敢多說。
“廠長，咱們的品牌形象就是穩重、質量好，”老周說，“突然改變風格，老客戶可能會不適應。”
剛畢業不久的設計師小陳小聲嘀咕：“可是現在的年輕人就喜歡新潮的......”
向暖看向小陳：“說說你的想法。”
小陳鼓起勇氣：“我觀察了很久，現在流行的是國潮風。咱們可以把傳統元素和現代設計結合起來，既保持特色，又符合潮流。”
這個想法讓向暖眼前一亮。她當即決定成立一個新產品線，由小陳負責，專門開發國潮系列。
“給你三個月時間，”向暖對小陳說，“我要看到成果。”
新產品線的開發並不順利。第一批樣品出來後，老周直搖頭：“這不成體統！老祖宗的東西怎麼能這麼改？”
連銷售經理都擔心：“這麼前衛的設計，賣得動嗎？”
向暖力排眾議，堅持讓新產品上市試銷。結果出人意料：首批一千件三天內售罄，還有客戶追著要加單。
“廠長，咱們成功了！”小陳激動得聲音發抖。
向暖也很高興，但更多的是深思。這次成功證明她的判斷是對的：市場在變，消費者在變，企業必須跟著變。
她趁熱打鐵，對產品線進行全面升級。不僅服裝，連包裝、宣傳都注入新的設計理念。還聘請了專業的品牌策劃公司，重新定位品牌形象。
就在改革初見成效時，一個更大的機遇出現了。
這天，向暖接到省商務廳的電話，邀請她參加一個國際服裝博覽會。
“這是個很好的平臺，”商務廳的同志說，“很多國際買手都會來。”
向暖立即著手準備。她親自挑選參展產品，要求每件都體現中國特色和現代工藝。還專門製作了中英文宣傳冊，培訓了懂外語的銷售人員。
博覽會在上海舉辦，規模之大超出想象。來自世界各地的服裝商齊聚一堂，琳琅滿目的展品讓人眼花繚亂。
向暖的展位位置不錯，但競爭也很激烈。隔壁就是一家韓國企業的展位，設計前衛，吸引了不少人。
第一天，來看的人多，下單的少。晚上總結時，銷售團隊有些氣餒。
“很多客戶說我們的設計不錯，但價格偏高。”銷售經理彙報。
